5 أسباب أنت لم تحصل على وظيفة

مع معدل العمالة لا تزال عند 9.5 في المئة في الولايات المتحدة ، قد تجد نفسك في موقف لتطبيق ، وإجراء المقابلات ، والتي لا تزال قائمة العاطلين عن العمل. ربما فكرت أنه كان أمرا مؤكدا ؛ قد غادروا مكتب يضحك ويمزح مع الشخص الذي يجري المقابلة. إذن لماذا تم التعاقد شخص آخر وكنت لا؟ ويمكن لهذه الأسباب الخمسة إلقاء بعض الضوء على الوضع.

1. كنت أنت مؤهلات أعلى
انها ليست مجرد كليشيه -- هل حقا يمكن لمؤهلات أعلى منصب. وهذا صحيح لا سيما في ظل اقتصاد مشددة. وعلى المرشح أن يكون أكثر المؤهلين يتطلب أعلى الرواتب وفوائد صفقة لعرض تنافسية والاحتفاظ على المدى الطويل. اذا كان شخص آخر الذين تمت مقابلتهم تناسب مؤهلات ولكن لم تتجاوز أكثر مما ينبغي لهم ، قد يكون في مصلحة الشركة للتعاقد مع اللاعب وحفظ النقدية.

2. كنت لا تعرف حق الناس
قد تكون كبيرة على الورق ، وكنت قد المقابلة بشكل جيد -- ولكن إذا كان مرشح آخر هو صاحب العمل مدرب التنس ابنة ، قد يكون من الحظ. هذا ليس سببا لا يمكنك تجنب حقا. أفضل رهان هو للتأكد من متابعة مكالمة هاتفية مع نقدر حقا أو مذكرة. وترك انطباعا ايجابيا في أن تبقي لكم رب العمل إذا كان العقل فرص أخرى تنشأ.

3. ضرب أنت عليه ، ليس فقط مهنيا
وجود علاقة جيدة مع المقابلة الخاص بك هو عظيم -- ولكن ، إذا كنت المستعبدين على حبك من الرماة تكيلا ، قد جعلت لك وصديق وليس صاحب العمل. وفي مثال أقل تطرفا ، قد يكون من السهل جدا لمقابلة ولكن لا يزال غير مناسب لهذا المنصب. في حين يجري ودية وفاتن هما سمات مهمة جدا ، فإنها لا تضمن لك وظيفة.

4. جئتم مع الظروف
كنت قد يكون مناسبا لهذا المنصب ، ولكن اذا كنت تأتي مع شروط أو قيود ، قد لا تحصل على تعيينهم. إذا كنت لا تستطيع رؤية نفسك التمسك موقف على المدى الطويل ، أو إذا الالتزامات السابقة يعني سيكون لديك على العمل لساعات ونيف ، قد يستغرق لكم من تشغيل. وإذا كان ممكنا ، ويأتي في الحر شرط أو على الأقل مستعدة لتقديم تنازلات. ومع ذلك ، إذا كان لديك هذا التقييد غير قابل للتفاوض ، هو فقط عادلة لكلا منكم لجعلها تصل في المقابلة -- وليس هناك معنى في إضاعة الوقت إذا كان الوضع لن ينجح في مسعاه.

5. سبب لا يمكن التنبؤ بها
في كثير من الأحيان ، والسبب هو واحد قد لا نعرف ابدا. يمكنك الحصول على وظيفة لا علاقة لمجرد وجود مصلحة مشتركة مع مجري المقابلة ، أو ربما لأن لديك مهارة صاحب العمل تأمل فى ان تتعلم من أنت. قد يكون من البساطة التي تساوي مؤهلات مرشحين اثنين أو أكثر ، وكنت فقدت العملة إرم.

كما قد يكون سبب بسيط مثل صفعة ، بعيدا عن التعليق وربما كنت لا ينبغي أن تقدم ، أو سبب أكثر وضوحا مثل الرد على الهاتف الخليوي خلال مقابلة (خطوة جيدة أبدا ، مهما كنت ودية مع المقابلة!). صادقا مع نفسك حول عملية المقابلة يمكن -- إذا كنت تستطيع التفكير في هفا ، والتعلم من الخطأ الخاص بك ويبقيه في الاعتبار لمقابلة الخاص بك المقبل.

وخلاصة القول
أيا كان السبب ، بذل قصارى جهدكم لنتعلم منها وتطبيقها في مقابلة الخاص بك المقبل. لا تخافوا لمتابعة ما يصل بأدب والاستفسار عن السبب الذي لم يكن موفقا لهذا المنصب -- فقط للتأكد من أنك لا تؤتي ثمارها كما التعبيس. يكون المهنية ، وأشكرهم على مساعدتك في فهم ما فعلتموه خطأ ، أو المكان الذي يمكن أن تحسن. بعد كل شيء ، إذا كنت وصلت الى مرحلة المقابلة مرة واحدة ، أنت من المحتمل أن يفعل ذلك مرة أخرى.